Asesoramiento preventivo y resolución inteligente de conflictos:

Estas son nuestras premisas fundamentales y las aplicamos:

 

Antes de un conflicto:

Pues la evaluada y correcta redacción de los contratos societarios, como la de todos los instrumentos jurídicos, ajustándolos al caso concreto en general y los estatutos y atendiendo a la actividad y circunstancias personales de los socios o participantes, evitan conflictos que seguramente se presentarían cuando no se prevén tales circunstancias, utilizando contratos o instrumentos inadecuados copiados de modelos que nada tienen que ver con la situación real.- Un ejemplo de la situación donde nada se prevé es la fijación del plazo de duración de una sociedad en 99 años y no fijar previsiones sobre fallecimiento de sus socios, tanto con relación a los herederos como con los otros socios.

 

Frente a un conflicto:

Evaluamos y asesoramos sobre las soluciones más convenientes, eficaces y económicas que se puedan lograr. Evitando de ser posible, los interminables juicios que usualmente se generan y que tampoco sirven para darle una solución real al verdadero conflicto.